□ 근로소득의 범위

근로소득이란 고용관계 기타 이와 유사한 계약에 의해 근로를 제공하고 그 명칭에 관계없이 지급받는 봉급·상여·수당 등 모든  대가로서 근로소득이 모두 과세되는 것은 아님. 세법상 근로소득으로 보지 아니하는 소득과 근로소득 중 비과세되는 소득은 근로소득 과세대상에서 제외됨. 

  ※근로소득으로 보는것
     -근속수당,명절휴가비,연월차수당,공무원의 연가보상비,정근수당,시간외근무       수당,급식수당,기술수당,연구수당 등

  ※비과세되는 근로소득
     -실비변상적인 급여
      · 종업원이 자기소유차량을 업무에 이용하고 지급기준에 따라 받은 월 20만원 이내의 금액
      · 법령에 의하여 제복을 착용하여야하는 자가 받는 제복, 제모, 제화, 작업 복비, 발파수당, 위험수당, 벽지수당.
      · 연구보조비 및 연구활동비 중 월 20만원 이내의 금액
      · 방송법에의하여 취재활동과 관련한 취재수당 중 월 20만원
      · 근로자가 천재,지변, 기타 재해로 인하여 받는 급여
      · 생산직근로자(공장,광산,어업종사자 등)로써, 월정급여 100만원 이하자가 받는 연장시간수당,야간근로 또는 휴일근로 수당
      · 사내식사,기타 음식물을 제공받지 아니하는 근로자가 월 10만원 이하의  식사대

□ 소득공제 개요
      ○총급여액 ＝ 연간급여액 ― 비과세소득
      ○과세표준 ＝ 총급여액 - 근로소득공제 ― 각종 공제액 등

☞ 근로소득 연말정산에 대한 납부 및 환급세액 계산은 국세청홈페이지(www.nts.go.kr)을 이용하시면 즉시 제공됩니다.

※자료협조- 익산세무서 김제지서 남세자보호실

디지털 김제시대  gimje@gjtimes.co.kr

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